Zum Weltfrauentag: 11 erfolgreiche Frauen aus Bremen

Am 8. März 2026 findet wieder der Weltfrauentag – auch internationaler Tag der Frau genannt – statt. Zu diesem Anlass stellen wir elf Bremerinnen vor, die mit ihren Unternehmensgründungen, wissenschaftlichen Arbeiten und ihrem sozialen Engagement die Hansestadt vorantreiben.

11 erfolgreiche Frauen aus Bremen:

Dr. Anna Chrobry

Dr. Anna Chrobry ist Physikerin und promovierte Ingenieurin und arbeitet in der bemannten Raumfahrt. Sie entwickelte unter anderem ein Messinstrument für die Atmosphäre und war am europäischen Servicemodul für die Artemis-Missionen beteiligt. Neben ihrer technischen Arbeit engagiert sie sich als Leiterin des Bremer Chapters von Woman in Aerospace dafür, Mädchen und Frauen für MINT-Berufe zu begeistern, Netzwerke aufzubauen und die Branche vielfältiger zu machen. Durch Events wie Yuri´s Night Bremen oder das Women in Aerospace Timeline Game möchte sie die Raumfahrterfolge in Bremen sichtbarer machen und die nächste Generation inspirieren. 

Saher Khanaqa-Kükelhahn

Integration und demokratisches Miteinander aktiv gestalten – genau das treibt Saher Khanaqa-Kükelhahn an. Die Theaterschauspielerin, Vereinsgründerin und Buchautorin gründete den Verein Lichtgrenze Bremen, mit dem sie Beschäftigungs- und Qualifizierungsprogramme für Geflüchtete umsetzt. Dieser wurde 2025 im Bereich Vielfalt und Integration von der Initiative Startsocial ausgezeichnet und für den Deutschen Engagement Preis nominiert. Mit niedrigschwelligen Projekten wie einer Upcycling Werkstatt, einem interkulturellen Theaterensemble und der Kantine im Theater verbindet sie Sprachförderung, praktische Arbeit und berufliche Qualifizierung. Ihr Ziel ist es auch, zur Entwicklung einer eigenen Haltung und zu mehr Selbstbewusstsein zu verhelfen. 

Prof. Tanja Schultz

Gesundheit mit KI neu denken – aber verantwortungsvoll: Dafür steht Prof. Tanja Schultz, Direktorin des Cognitive Systems Lab und Professorin für Kognitive Systeme an der Universität Bremen. Sie erforscht, wie Biosignale aus dem Alltag – etwa aus Stimme, Herzaktivität, Muskel- oder Gehirnsignalen – mithilfe Künstlicher Intelligenz genutzt werden können, um Krankheiten früher zu erkennen, besser zu verstehen und langfristig vorzubeugen. Im Projekt Lifespan AI, das sie gemeinsam mit dem BIPS – Leibniz-Institut für Präventionsforschung und Epidemiologie umsetzt, arbeitet sie daran, Gesundheitsdaten über viele Jahre auszuwerten und Krankheitsverläufe im Lebenslauf zu modellieren. Ihr Ziel: medizinische Forschung durch kontinuierlich erhobene Daten aus dem Alltag zu ergänzen und so präzisere Vorhersagen zu ermöglichen. Gleichzeitig setzt Schultz klare Grenzen: Smartwatches ersetzen keinen Arztbesuch, Daten sind nie vollständig zuverlässig und vor allem müssen Menschen die Kontrolle über ihre Gesundheitsdaten behalten. 

Mádlin Inácio Philogene

Die Bremerin Mádlin Inácio Philogene führt die jahrhundertealte Olivenöl-Tradition ihrer Familie in Portugal fort. Aus den Oliven ihrer eigenen Felder im Hinterland zwischen Porto und Lissabon stellt sie das handgeerntete, vollmundige Öl unter dem Label Lagarto her und vertreibt es online sowie in ausgewählten Läden in Bremen. Bei der Abfüllung arbeitet sie mit der Werkstatt Martinshof zusammen, welche Menschen mit Behinderung beschäftigt. Des Weiteren geht von jeder verkauften Flasche ein Euro an die Bremer Tafel. 

Daniela Reinhardt

Als Geschäftsführerin der Pflegeschule Pflegebildung Bremen hat Daniela Reinhardt mitten in der Überseestadt einen neuen Lernort für angehende Pflegekräfte etabliert, der bewusst anders gedacht ist: digital ausgestattet, mit hoher Aufenthaltsqualität und einem Lernkonzept, das Selbstständigkeit und Gemeinschaft fördert. Reinhardt schafft damit bessere Bedingungen für den Nachwuchs in einem der wichtigsten Zukunftsfelder Bremens. Ein zentrales Element ist das Skills Lab, in dem realitätsnah Pflegehandlungen trainiert werden: von Wundversorgung bis zu Beratungssituationen, von Baby- bis Altenpflege. Mit ihrem Ansatz stärkt Reinhardt nicht nur die Ausbildungsqualität, sondern auch die Attraktivität des Pflegeberufs und damit langfristig die Gesundheitsversorgung und Fachkräftesicherung in Bremen.

Valeska Scholz

Valeska Scholz gestaltet seit 15 Jahren Kinderbücher und Wimmelbilder, in denen fröhliche und freche Figuren Bremen und Bremerhaven lebendig machen. Scholz wollte ursprünglich in der sozialen Arbeit tätig sein, entschied sich aufgrund ihrer Kreativität aber für ein Design-Studium in Bremen. Nach dem Abschluss startete sie 2010 als Illustratorin für Kinderbücher und arbeitet seitdem freiberuflich im Kreativzentrum Plantage 9, engagiert sich dort ehrenamtlich im Vorstand und betreut Jugendliche im Universum. Mit Geduld, Kreativität und Liebe zum Detail schafft sie nicht nur unterhaltsame Geschichten wie Kommissar Maus, Räuber Roddi Hut & Co, sondern fördert auch spielerisch Neugier und Entdeckerlust bei jungen Leserinnen und Lesern. 

Anna Bode und Danielle Bauer

Hinter dem Bremer Fachkräfteservice stehen engagierte Frauen, die Unternehmen und Talente zusammenbringen. Akteurinnen wie Anna Bode, Danielle Bauer und Dr. Yvonne Bauer treiben den Fachkräfteservice der WFB voran und unterstützen Unternehmen mit Vernetzungsformaten, Beratung, internationaler Fachkräftegewinnung und modernen Tools für das Arbeitgebermarketing. Ihr Ziel ist es, Unternehmen handlungsfähiger zu machen, Talente langfristig zu binden und Bremen als Arbeits- und Lebensstandort sichtbar und attraktiv zu positionieren.

Valeska Schaaf und Sylvia Hütte-Ritterbusch

Die Altersvielfalt in Unternehmen gewinnt im demografischen Wandel stark an Bedeutung. Valeska Schaaf und Sylvia Hütte-Ritterbusch haben mit GOKA eine Strategieberatung für das Generationenmanagement gegründet und unterstützen Unternehmen dabei, Vorurteile in Bezug zum Ageismus (Altersdiskriminierung) abzubauen und das Zusammenspiel von Jung und Alt gezielt zu stärken. Sie zeigen, wie flexible Arbeitsmodelle, die Förderung von Führungskräften und datenbasierte Analysen helfen, Fachkräfte zu binden, Wissen weiterzugeben und die Motivation im Team zu steigern. 

Dr. Andrea Barba-Bon

Dr. Andrea Barba-Bon von der Bremer Constructor University hat eine neue Methode entwickelt, um Medikamente gezielt in Zellen zu transportieren – eine zentrale Herausforderung der Zellforschung. Gemeinsam mit ihrem Team nutzt sie wasserlösliche Bor-Cluster, um die Wirkstoffe sicher in die Zelle zu schleusen, ohne die Zellmembran zu schädigen. Dadurch könnten Medikamente effizienter wirken, Nebenwirkungen reduziert werden und neue Therapien gegen Tumore oder resistente Bakterien ermöglicht werden. Dr. Barba-Bon arbeitet nun daran, den Transport noch gezielter zu steuern und die Methode für die Pharmaindustrie nutzbar zu machen.